提高执行力最有效、最直接、最快切的就是从我做起。如果每一个领导、每一个执法者、每一个机关工作人员，都从我做起，国家的法律法规，党政部门的决议决定，就会迅速有效地得到贯彻落实。
首先，提高执行力最重要、最根本的就是领导者从我先做起。常言说榜样的力量是无穷的。如果每一个领导者都能以身作则秉公执法不徇私情；都能勤勤恳恳兢兢业业；都能吃苦在前享受在后；就像战争年代一样领导一呼“共产党员给我上”,哪有干部群众不听之理，哪有执行不了落实不了的事儿呢！现在有的领导讲的满口孔繁森，做的却如王宝森，看似一朵花，实为豆腐渣。这样的人绝对是没有执行力的。
如果领导自己讲一套做一套，下面的人就会依样画葫芦，就会阳奉阴违。反腐倡廉年年讲月月讲天天讲，为什么腐败现象还在不断慢然？关键的问题还是在领导者自身没有很好地执行党纪国法，没有很好地开展批评与自我批评。因此，提高执行力关键在领导。
其次，加强学习提高自身的执行力。常言说打铁还要自身硬。如果你对本职岗位的业务知识不了解，甚至一点也不懂，哪么，组织交给你的任务就落实不了，在实际工作中就不能做到以理服人。所以，要提高执行力就必须加强学习，提高自己与时俱进的能力和解决问题的能力。
其三、加强道德修养，提高执行力。有什么样的道德品质就会有什么样的行为和工作态度。思想道德品质好的人他就能够认认真真不折不扣执行党和国家的路线方针政策，思想品质差的人在执法过程中往往徇私枉法谋取私利。因此，只有加强道德修养才能有效地提高执行力。
其四、加强与同事间的合作提高执行力。常言说团结就是力量。只要大家心往一处想劲往一处使，就没有执行不了落实不了的事儿。如果整天勾心斗角尔虞我诈算计别人，这个组织这个团体这个部门就会象一盘散沙没有力量，对党和政府的决议决定等就会执行不了。因此，从我做起搞好团结协作也是提高执行力的重要一环。
|
